PLAN ESTRATEGICO INSTITUCIONAL

Estimados colegas:

La Junta Directiva aprobó el Plan Estratégico del Colegio de Ingenieros Agrónomos de Costa Rica el pasado 23 de junio, en la sesión número 13-2008.  Este hecho marca el inicio de una nueva era para nuestra institución, porque definimos el rumbo que queremos darle.
Con este Plan respondemos  a la necesidad de replantear el quehacer  del Colegio, de fomentar la excelencia de nuestra  gestión, así como  la calidad de los servicios que prestamos  a los profesionales de las ciencias agropecuarias, forestales y a la sociedad costarricense.
Este proyecto  tiene varias fortalezas que quiero  dejar planteadas:
Primera:   recoge  la información de esfuerzos  anteriores, entre ellos el Plan Estratégico del 2002 (el cual no se aprobó ni ejecutó), el análisis  FODA realizado en  el año 2007,   con la facilitación del Ing. Luis Santiago Vindas Montero y consultas a los colegiados  por medio del sitio web del Colegio.
Segunda:  contó con  el apoyo decidido del Ing. Byron Miranda Abaunza, Representante del Instituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA) en Costa Rica, el cual se concretó con el aporte técnico del Ing. Santiago Vélez,  quien dirigió el proceso. 
Tercera:   es el resultado del trabajo de nuestros funcionarios y  miembros de la Junta Directiva.  Fue este equipo de trabajo: administrativos, técnicos y profesionales, quienes aportaron tiempo y conocimiento para definir objetivos estratégicos,  estrategias, acciones estratégicas, misión y  visión de futuro del Colegio de Ingenieros Agrónomos de Costa Rica:  “Organización fuerte, moderna, que  fiscaliza, apoya y guía con transparencia a sus agremiados, protege los intereses de la sociedad con servicios de calidad y credibilidad en el ámbito agroalimentario, forestal y ambiental”.
            Cuarta:  trasciende  la Junta Directiva y la Administración actual.
La propuesta que hoy me enorgullece presentar  es la ruta para lograr la misión y visión planteadas, para maximizar y potenciar los recursos existentes, para crear sinergias que harán que los objetivos, estrategias y acciones estratégicas se complementen como una red de pensamiento, donde tendrán espacio   funcionarios, Junta Directiva, Asamblea General, afiliados y sociedad.
Los resultados de este Plan Estratégico dependerán del compromiso de todos los actores involucrados, es decir, de todos nosotros.  Es en este sentido que, respetuosamente los insto a apoyarlo  participando activamente en su ejecución. 

Ing. Agr. Mario Coto Carranza
Presidente

 


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